北京茶叶总公司人才招募精选职位

北京茶叶总公司,作为中国茶叶行业的领军企业,一直以来都致力于打造一支高素质、专业化的团队。为了满足公司快速发展的需求,现面向全国范围内招募优秀人才,以下精选职位将为您展示北京茶叶总公司的人才招募亮点。

一、市场拓展经理

职位描述:

1. 负责公司茶叶产品的市场拓展工作,制定市场推广策略;

2. 负责与客户建立良好的合作关系,维护客户资源;

3. 定期收集市场信息,分析市场动态,为公司决策提供依据。

任职要求:

1. 本科及以上学历,市场营销、经济管理等相关专业;

2. 3年以上市场营销工作经验,熟悉茶叶行业;

3. 具备较强的市场分析、策划和执行能力;

4. 良好的沟通协调能力和团队合作精神。

二、茶叶品鉴师

职位描述:

1. 负责茶叶产品的品鉴、鉴定和分类;

2. 参与茶叶产品的研发和改进;

3. 负责为客户提供茶叶品鉴培训。

任职要求:

1. 本科及以上学历,茶叶学、食品科学等相关专业;

2. 3年以上茶叶品鉴经验,熟悉各类茶叶的特点;

3. 具备良好的感官判断能力和分析能力;

4. 良好的沟通能力和团队协作精神。

三、销售代表

职位描述:

1. 负责公司茶叶产品的销售工作,完成销售任务;

2. 负责客户关系的维护和拓展;

3. 定期向客户反馈市场信息,为公司决策提供参考。

任职要求:

1. 本科及以上学历,市场营销、经济管理等相关专业;

2. 2年以上销售工作经验,熟悉茶叶行业;

3. 具备较强的沟通能力和谈判技巧;

4. 良好的团队合作精神和客户服务意识。

四、人力资源专员

职位描述:

1. 负责公司招聘、培训、薪酬福利等工作;

2. 负责员工关系管理,处理员工投诉和纠纷;

3. 参与公司人力资源规划和管理。

任职要求:

1. 本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业;

2. 2年以上人力资源工作经验,熟悉劳动法规;

3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力;

4. 良好的职业道德和团队合作精神。

北京茶叶总公司始终坚持以人为本,为员工提供广阔的发展平台和良好的工作环境。加入我们,您将有机会与行业精英共事,共同见证公司的辉煌历程。如果您具备以上职位所需的条件和热情,欢迎投递简历,加入我们的大家庭!

关键词:北京茶叶总公司、人才招募、市场拓展经理、茶叶品鉴师、销售代表、人力资源专员